Pandemi metin haddinden fazla sektörde ofisten çalışmayı sona erdirerek engin himmet sistemine geçiş yapılmasına hastalık oldu. Dayanabilen haddinden fazla müşareket aradan güzeşte iki yılda ofise tam zamanlı aktarılma hesabına hibrit emek modelini hayata geçirmeyi planlıyor. Yapılan araştırmalara göre acun genelindeki çalışanlar birlikte tekmil zamanlı ofise dönüş fikrine yunak bakmıyor.
Bloomberg’mağara İngiltere merkezli hile danışmanlığı şirketi Advanced Workplace Associates (AWA) vasıtasıyla yapılan tıpkısı anketten aktardığı verilere göre, parafin yakalı çalışanların takkadak yüzdelik 3’ü haftanın ilkokul günü ofise çağrıştırmak istiyor.
ÇALIŞANIN YÜZDELIK 86’SI YER AZ İKİ AHIT EVDEN ÇALIŞMA İSTİYOR
Müşavirlik, mal, uygulayım bilimi ve erke kabil alanlarda çalışan dünya çapında yaklaşık 10 bin kişiyle yaptığı anketin sonuçlarına göre, çalışanların yüzdelik 86’sı haftada genişlik bir iki iki ahit evden işlemek istediğini söyledi. Çalışanların ofise gitmeyi yer çokça tercih ettiği günler ise salı, çarşamba ve perşembe günleri oldu.
Dünyanın önde mevrut şirketleri, teknoloji devleri ve bankalar genel kendisine pandemi sonrası için melez faaliyet modeli kurguluyor. 2 yıllık pandemi kısıtlamalarının arkası sıra elastiki iş modelinin dayanıklı çok sektörde gönül geçirileceği, başkaca dokuz canlı çokça sektörde de geçirildiği düşünülüyor.
AWA Umumi Müdürü Andrew Mawson yaptığı değerlendirmede, “İşverenler cinin şişeden çıktığını anlamalı. Çalışanlar esnekliğin işe yarayabileceğini ve ihtiyaçlarına hassas sıfır patronların zarar görebileceğini düşünüyor” diyerek konuştu.
ÇALIŞANLARDAN BAZILARI ‘OFİSE DÖNERSEM İSTİFA EDERİM’ DİYOR
Geçtiğimiz haftalarda Slack isimli iletişim teknolojisi şirketinin gerçekleştirdiği ankette da eş sonuçlar ortaya bundan sonra. Ankete katılanların yüzde 16’sı ofise düşüncesiz dönmeleri istenirse işlerini bırakmayı düşündüklerini söyledi.
Ortaklık, işverenleri düzentileme uygulamalarını çağcıl hareket yerini yansıtacak şekilde güncellemeye çağırdı. Slack’ten Chris Mills, “İşletmeler, çalışanların bayağı istedikleriyle ahenkli olmalı. Araştırmamız, elastiki veya uzaktan emek, caba müsaade ve aylık ikramiyeleri sunmanın çalışanları çekmesine ve elinde tutmasına koruyucu olacağını gösteriyor.”
Ilkgüz ayında sormaca şirketi YouGov eliyle BBC için yapılan ve 1864 çalışanın katıldığı anketteki soruları yanıtlayan kavi çokça etkin ofise dönmeyeceğini öngörmüştü. Ankete bakarak açıktan çalışanların yüzde 70’i, “katiyen benzeri oranda ofislere dönmeyecekleri” yönündeki tahminlerini dile getirmişti.
